工作不到一个月也有工资。依据《劳动法》，用人单位应支付相应报酬，若不支付，员工可向劳动监察大队投诉催讨。不及时处理，可能导致员工权益受损，影响劳动关系稳定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式是向用人单位索要或向劳动监察大队投诉。若用人单位拒绝支付，应优先选择协商，协商无果后再考虑投诉，以确保问题得到妥善解决，同时避免不必要的纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不到一个月有工资。1. 若用人单位主动支付，则直接领取；2. 若拒绝支付，先尝试协商解决；3. 协商无果，向劳动监察大队反映并投诉，催讨被拖欠的工资；4. 必要时，可考虑法律途径维护自身权益。
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